Thursday, August 4, 2011

Pierde su trabajo actual: 5 consejos para llegar al cielo por despido

Usted ha conspirado, que ha estafado, que ha trazado, pero el despido esquiva le ha eludido por última vez. Su deseo de ir a ese amplio paquete de indemnización-en el cielo debe ser cumplido sin más. ¿Cómo va a llegar la alta dirección para ver cómo tiene sentido su posición es en realidad? Siga estos cinco consejos y pronto estará el empaque de sus imágenes.

1. El trabajo en el servicio al cliente.

Entre los sistemas de respuesta de voz, la externalización a otros países, y mensajes de correo electrónico forma, que necesita hablar con una persona? Ver Anexo A:

"Estimado señor o señora,

Gracias por su colaboración. En este momento no podemos. Estamos altamente Lo valoramos como cliente y le pedimos disculpas por cualquier inconveniente que esto pueda causar. Nosotros esperamos que usted considere NeverDoingBusinessWithYouAgain, Inc. en el futuro.

Atentamente,
Jenny genéricos "

Con las respuestas de la calidad de este tipo, que necesita hablar con un agente de servicio al cliente?

2. Aplicar a los mandos intermedios.

En la pirámide-esquema de trabajo, gestión del medio es la más superflua. Tú eres el hombre cuyo trabajo es asegurarse de que otros empleados están haciendo su trabajo. Si usted trabaja para un gerente de la micro, su jefe no es sólo asegurarse de que usted está haciendo su trabajo, él es también asegurarse de que sus empleados están haciendo su trabajo. Si su industria está en una depresión, ha puesto una congelación de la contratación, y el número de empleados se están erosionando debido al desgaste, ¿por qué la gestión de 10 personas de 250 empleados, cuando antes estaban en la gestión de 300? Es de $ 60,000 / año, beneficios, vacaciones pagadas, y el tiempo personal realmente vale la pena un aumento de 0,002% en la productividad? Si usted puede hacer los cálculos, por lo que puede la gerencia superior. Sostienen que las aplicaciones electrónicas de inmediato.

3. El trabajo en el sector de las telecomunicaciones.

Entre teléfonos celulares, Internet por cable, VoIP, y las fusiones, la industria de las telecomunicaciones está prácticamente muerto. Un sinnúmero de personas se ha hablado en mantener una línea fija por su compañía de teléfono "por si acaso" su teléfono celular se agota. Estos consumidores se darán cuenta de que sus teléfonos celulares casi nunca van los muertos, y, si lo hacen, siempre pueden trasladar a otra empresa con las áreas de cobertura mejor. Con "DSL desnuda" (servicio de ADSL que no requiere de un teléfono fijo) estén disponibles en áreas cada vez más, fijos pronto será un recuerdo lejano. Y el número de teléfono de los clientes han tenido una relación íntima y acogedora con los últimos 25 años? Estos números de línea fija puede ser portado a teléfonos celulares, también! El calor del teléfono de su casa ha fracasado.

4. Trabajar en un sitio por mucho tiempo. Recordar a la gente de esto. Constantemente.

ou puede hacer los cálculos, por lo que puede la gerencia superior. Sostienen que las aplicaciones electrónicas de inmediato.

3. El trabajo en el sector de las telecomunicaciones.

Entre teléfonos celulares, Internet por cable, VoIP, y las fusiones, la industria de las telecomunicaciones está prácticamente muerto. Un sinnúmero de personas se ha hablado en mantener una línea fija por su compañía de teléfono "por si acaso" su teléfono celular se agota. Estos consumidores se darán cuenta de que sus teléfonos celulares casi nunca van los muertos, y, si lo hacen, siempre pueden trasladar a otra empresa con las áreas de cobertura mejor. Con "DSL desnuda" (servicio de ADSL que no requiere de un teléfono fijo) estén disponibles en áreas cada vez más, fijos pronto será un recuerdo lejano. Y el número de teléfono de los clientes han tenido una relación íntima y acogedora con los últimos 25 años? Estos números de línea fija puede ser portado a teléfonos celulares, también! El calor del teléfono de su casa ha fracasado.

4. Trabajar en un sitio por mucho tiempo. Recordar a la gente de esto. Constantemente.

Claro, hay una curva de aprendizaje para cada puesto de trabajo, pero en algún punto entre uno y dos años llegarás a que el pico de competencia. Después de este punto, usted necesita algo más, como las relaciones de negocios o de incalculable conocimiento único, para mantenerlo a flote. Si usted no tiene estos síntomas, no las buscan. Si es así, restar importancia a estos activos. La alta gerencia comienza a preguntarse si su hijo de 10 años de experiencia realmente vale la pena toda la paga extra.

5. Trabajar en un sitio con un inicio de sesión desproporcionadamente alto de bonificación.

Si usted es Larry Page y Sergey Brin, los fundadores de Google, o un actuario con maestría el duelo en Ciencias Actuariales y Matemáticas, que se merece un inicio de sesión fuerte de bonificación. Si usted está cocinando hamburguesas en McDonalds o telemarketing en Geico, que no lo hacen. Cuando una empresa con un "diploma de escuela secundaria preferido, pero no se requiere" la política está ofreciendo un bono de inicio de sesión, es porque están desesperados en busca de ayuda durante una temporada inusualmente ocupado. Estas empresas tienen la esperanza de que el desgaste convenientemente dispondrá de estos empleados adicionales cuando los volúmenes de los clientes vuelvan a la normalidad. Si esto no sucede, usted está buscando en su mina de oro codiciado de desempleo cuando se deje caer el hacha.

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